Lue asiakkaidemme menestystarinoita

Me autamme asiakkaitamme saavuttamaan tuloksia, nostamaan tuottavuutta ja parantamaan työkykyjohtamiseen liittyviä toimiaan ottamalla jokapäiväiseen käyttöön työterveyden-, työturvallisuuden ja työkykyjohtamisen ratkaisut. Aino Health on vuodesta 1994 alkaen auttanut satoja kotimaisia ja kansainvälisiä toimijoita työterveyden ja työkyvyn johtamisessa.

Ratkaisumme soveltuvat ja niistä hyötyvät niin suuret kuin pienetkin yritykset sekä julkisen sektorin toimijat.

Asiakkaitamme

Kerromme mielellämme lisää asiakkaidemme menestystarinoita. Ota yhteyttä.

DNA

DNA otti käyttöön Aino HealthManager johtamisjärjestelmän kaikessa laajuudessaan seuratakseen henkilöstön työkykyä ja erilaisten toimenpiteiden vaikutusta sen kehittymiseen.

STORAENSO

Terveysjohtaminen on nyt osa Stora Enson päivittäistä toimintaa ja yritys on saanut koko työterveyshuollon toiminnan läpinäkyväksi ja organisaation itsensä johdettavaksi.

WÄRTSILÄ

Henkilöstö on ottanut erittäin hyvin vastaan säännönmukaisen mahdollisuuden oman terveydentilan kartoitukseen. Samalla on mitattavasti pystytty parantamaan yksilöiden suorituskykyä ja terveydellisiä arvoja.

TORNIO HAPARANDA

Tornion kaupungin sairauspoissaolot vähenivät vuodessa koko kaupungin osalta noin 17 %. Yksittäisten työntekijöiden terveys koheni myös merkittävästi.

Konecranes

Konecranes otti käyttöön HealthManagerin ja HealthDesk-palvelun ja saavutti selkeitä mitattavia tuloksia.

Stora Enso

Stora Enso on integroinut työkykyjohtamisen osaksi kaikkia toimintaprosessejaan.

Tornio Haparanda

Tornion kaupunki on saanut työkykyjohtamisen investointinsa moninkertaisena takaisin.

Apetit

Työkykyjohtamisen uudelleenorganisointi toi erinomaisia tuloksia Apetitille.